Het nieuwe minimumloon vanaf 1 januari 2022 is €1.725,00 per maand. Vergeleken met 1 juli 2021 is dat een verhoging van 1,41%.
Alle werknemers vanaf 21 jaar hebben recht op het wettelijk minimumloon. Dit is het loon dat u minimaal moet ontvangen als u werkt. Voor jongere werknemers geldt het minimumjeugdloon.
Maandelijks, wekelijks en dagelijks minimumloon
Maandelijks is het bruto wettelijk minimumloon vanaf 1 januari 2022 €1725,00; wekelijks €398,10; en €79,62 dagelijks. Bij een fulltime contract voor werknemers van 21 jaar en ouder geldt dit minimale bedrag voor werkgevers.
Geen vast minimum uurloon
Er geldt geen vast minimum uurloon.
Minimumloon lager voor BBL’ers
Voor werknemers jonger dan 21 jaar, wordt een percentage van het wettelijk minimumloon berekend wordt. Werknemers van 18, 19 en 20 jaar vormen een uitzondering. Voor hen die een beroepsbegeleidende leerweg (BBL) arbeidsovereenkomst hebben, gelden lagere percentages (Een BBL’er is iemand die werken en leren combineert, meestal met één of twee dagen school en de overige dagen aan het werk. Een BBL’er is dus geen stagiair maar een werknemer.)
Als BBL’er (Beroeps Begeleidende Leerweg) werk je veel en ben je minder op school. Zo doe je ervaring op en verdien je geld. Het minimumloon is als BBL’er wel anders, afhankelijk van je leeftijd.
Tabel voor de bedragen voor het eerste halfjaar 2022
| Leeftijd | Percentage | Per maand | Per week | Per dag |
|---|---|---|---|---|
| 21 jaar en ouder | 100% | € 1.725,00 | € 398,10 | € 79,62 |
| 20 jaar | 80% | € 1.380,00 | € 318,50 | € 63,70 |
| 20 jaar BBL | 61,50% | € 1.060,90 | € 244,85 | € 48,97 |
| 19 jaar | 60% | € 1.035,00 | € 238,85 | € 47,77 |
| 19 jaar BBL | 52,50% | € 905,65 | € 209,00 | € 41,80 |
| 18 jaar | 50% | € 862,50 | € 199,05 | € 39,81 |
| 18 jaar BBL | 45,50% | € 784,90 | € 181,15 | € 36,23 |
| 17 jaar | 39,50% | € 681,40 | € 157,25 | € 31,45 |
| 16 jaar | 34,50% | € 595,15 | € 137,35 | € 27,47 |
| 15 jaar | 30% | € 517,50 | € 119,45 | € 23,89 |
